• Interne vacature
  • Intern

HR Adviseur

Overleg Tussen Coördinatoren

Wil jij graag aan de slag in een dynamische omgeving waarin jij mee kunt denken over HR verbeteringen en innovaties? Lees dan snel verder. 

 

Wat ga jij doen?

Als HR Adviseur bij Sensor ben je verantwoordelijk voor de 4 locaties van Sensor (Amsterdam, Rotterdam, Drachten en Zwolle) en wellicht bijkomende locaties in de toekomst. Je schakelt over diverse casussen met de directeur, vestigingsdirecteuren en teamleads. Daarnaast werk je nauw samen met de consultants en recruiters van alle locaties en de HR afdeling in Moerdijk. Jij zorgt ervoor dat alle HR processen soepel verlopen en voldoen aan de wettelijke vereisten. Concreet bestaan jouw taken hierbij uit:

  • Je ondersteunt in het in-, door- en uitstroomproces;
  • Je adviseert managers en medewerkers over HR-gerelateerde vraagstukken, zoals arbeidsvoorwaarden, verzuimbeleid en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Je schakelt met de HR Assistant(s) voor het opstellen van diverse HR-documenten, zoals arbeidsovereenkomsten, targetletters, etc.
  • Je draagt bij aan de ontwikkeling en implementatie van HR projecten en -initiatieven;
  • Je volgt en begeleidt verzuimcasussen;
  • Je pakt zaken rondom Learning & Development op -van het bijwonen van voortgangsgesprekken tot het borgen van het interne opleidingsbeleid-;
  • Je monitort HR-gerelateerde wet- en regelgeving en zorgt voor de naleving hiervan.

 

 

 

Collega


Dit krijg jij van ons: 

  • Wij bieden een fulltime functie op een van de belangrijkste plekken in onze organisatie. Werken bij Sensor betekent werken bij een organisatie die volop in beweging is. Hard werken met veel plezier.
  • Salaris tussen €3.100,- á €4.100,- bruto per maand op fulltime basis
  • Kans om door te groeien en te blijven ontwikkelen;
  • Leaseauto met tankpas;
  • Laptop en iPhone van de zaak;
  • Een pensioenregeling waarbij Sensor 50% van de premie betaalt;
  • Gemiddeld 40% korting op je sportabonnement.
  • Groot aanbod aan training & opleidingen;
  • Leuke en gezellige bedrijfsuitjes.

Dit vragen wij van jou: 

  • Je hebt een afgeronde hbo-opleiding Human Resource Management;
  •  Je hebt enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • Je wilt graag 36-40 uur werken;
  • Je bent communicatief vaardig en kan gedegen advies geven;
  • Je bent analytisch sterk, zelfstandig en discreet;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engels taal.

Wie zijn wij?

Wij zijn Sensor en wij zorgen voor een bovenstebeste baan voor technisch specialisten. Dat is onze missie. En dat altijd met gevoel voor een tweezijdig resultaat: enerzijds een baan die iemand op het lijf geschreven is en anderzijds een new hire die maar blijft verbazen. En dat doen wij met aandacht voor mensen, in een steeds groter wordend netwerk. 

Wij geloven in one-in-a-million-matches maken in tegenstelling tot one-size-fits-all. Daarom vragen wij door; naar jouw behoeften, werkstijl en doelen. En met die kennis openen wij deuren in ons landelijke netwerk. En altijd de menselijke waarde voorop! Daar gaan we…

 

Solliciteer direct

Groepsportret Arnout Ooijevaar, Renée Arts En Guevero Nijhove