Werkverantwoordelijke

Rotterdam 32 - 40 uur €4715 - €6655

Herken jij jezelf als de expert in hoogspanningsinstallaties, veiligheidsmaatregelen en schakelen onder spanning? Dan is een functie als Werkverantwoordelijke helemaal iets voor jou!

Als Werkverantwoordelijke ben je dé spil in veilige en correcte uitvoering van werkzaamheden aan hoogspanningsnetten. Daarnaast heb je nog een aantal andere taken:

  • Uitvoeren van schakelhandelingen op installaties vanaf 25kV;
  • Beoordelen en opstellen van schakelplannen en werkvergunningen;
  • Signaleren en beperken van risico’s op de werkplek;
  • Instrueren van collega’s over veiligheid en procedures;
  • Zorgen voor naleving van de BEI, NEN en wettelijke normen;
  • Fungeren als veiligheidsvoorbeeld binnen het team.

Waar ga je aan de slag?

Deze organisatie is een toonaangevende speler in het ontwerpen, aanleggen en beheren van complexe hoogspanningsinstallaties. Zij ondersteunen netbeheerders, energieopwekkers en zakelijke klanten bij de uitdagingen van de energietransitie en leveren technisch vooruitstrevende oplossingen binnen de energie-infrastructuur.

Dit neem je mee

Wij zoeken een Werkverantwoordelijke die niet alleen technisch onderlegd is, maar ook verantwoordelijkheid neemt. Verder heb je:

  • Minimaal mbo-4 of hbo-opleiding Elektrotechniek;
  • Minimaal 3 jaar ervaring met hoogspanningsinstallaties (25kV en hoger);
  • Kennis van NEN 3840, BEI-BHS en relevante wet- en regelgeving;
  • Een geldige WV-aanwijzing of bereidheid om deze te halen;
  • Goede communicatieve vaardigheden en verantwoordelijkheidsgevoel.

Dit bieden wij

  • Salaris tussen de € 4.715,28 en € 6.655,08 bruto per maand;
  • 18% flexbudget per maand (vrij te besteden of in te zetten voor extra verlof);
  • CAO NWB, auto van de zaak, laptop en smartphone;
  • Vaste eindejaarsuitkering van 3,7% en tot 3% bonus;
  • Pensioenregeling waarbij wij 2/3 van de premie betalen;
  • Mogelijkheid tot thuiswerken;
  • Goede werksfeer met borrels, feesten en teamactiviteiten.

Zijn wij een match?

Wij denken van wel. In een goed gesprek leren we elkaar kennen en ontdekken we jouw potentie. Jouw talent. En het belangrijkste: hoe we dit talent een podium geven. Dus laten we kennismaken.